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美的冷酷裁員60% 畢業生剛進門就被踢走-廈門獵頭網
發布時間:2011.12.12 新聞來源:廈門獵頭網|廈門獵頭公司盛世德才卓越的人力資源服務 瀏覽次數:
 

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美的冷酷裁員60% 畢業生剛進門就被踢走

  據門戶媒體爆料稱,美的對旗下日用家電家電集團和制冷家電集團進行大規模組織架構調整,從產業集團的總部到各地的銷售公司都大幅度人員裁減,裁員幅度在40%以上,有些裁員甚至超過60%。這一突如其來的變化,令業界震驚,更令所有美的員工膽戰心寒,尤其是那些剛剛與美的簽署三方協議的大學畢業生。

  被裁員工向媒體傾訴

  “我是一個11屆畢業生,到現在進入美的4個多月,就在昨天我們一起來的有一半畢業生都被裁員了。我也是其中的一個。我想問美的,作為一個這么大的企業,整天講什么企業責任感的公司。你們把進入美的4個多月的應屆畢業生裁了,你們的社會責任感表現在哪里?在得到了國家對畢業生的優惠政策之后,馬上就把他們裁員。你們想到過這對一個畢業生來說有多大的影響嗎?我們現在既不是畢業生沒有了國家的政策支持,也只有4個月的經驗。請問我們這樣出去這么找工作。在這個寒冷的冬天,冷我們這群人無比的心寒。”

 

 剛剛結束的校園招聘,美的召集了3000名畢業生,幾個月過后,這3000名大學生就被莫名奇妙的裁員了,讓剛剛走入社會的學生們體驗了一把“人生無常”。

  “既沒有提前通知也沒有規定的經濟補償,我為美的服務7年了,2011年11月27日還是銷售服務經理,28日就通知被干掉了,29日被逼著辦了所謂的自愿辭職手續,30日就把公司郵箱給停了。”一位從美的集團離職的員工說。

  “我也不能準確地告訴你(裁員的數目),因為剛剛我也被裁了。”美的制冷集團一位負責2012屆校園招聘的人力資源職員說。

  美的集團回應裁員風波

  美的集團副總裁兼新聞發言人黃曉明則聲稱,“集團沒有明確裁員計劃,是由各個產業集團自主決定調整規模和方式。”

  目前,美的方面尚無更多解釋,裁員還在繼續,具體數字仍不可知。


 
 
 
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